Pijnconsulent

Wij zoeken een enthousiaste collega die:

• een verpleegkundige is en de opleiding tot pijnconsulent heeft afgerond of aan het afronden is;
• ervaring heeft bij de begeleiding van patiënten met (chronische) pijnklachten;
• beschikt over kennis van protocollen, procedures, het gebruik van röntgen en medicatie die bij pijnbehandelingen gebruikt wordt;
• actuele ontwikkelingen binnen het vakgebied actief bijhoudt;
• weet te handelen in acute situaties, bijvoorbeeld bij een complicatie na een behandeling;
• inlevingsvermogen heeft, creatief en ondernemend is en graag kennis deelt.

Bij DC Klinieken leveren we kwalitatieve zorg met aandacht voor de patiënt. Om dit te blijven waarborgen doen we bij nieuwe medewerkers een referentiecheck bij voorgaande werkgevers en vragen we om een recente positieve Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

We zijn er trots dat we een Great Place to Work zijn. Maar wat houdt werken bij een GPTW in? Je kunt rekenen op:

• een salaris van minimaal € 3.754,- en maximaal € 5.624,- bruto op basis van een 40-urige werkweek (cao ZKN). In februari 2025 is er een CAO-verhoging van 2,5%;
• een eindejaarsuitkering (8,33% van het jaarsalaris);
• 160 vakantie-uren per jaar en 72 PLB-uren bij een fulltimedienstverband waarbij je de PLB-uren naar eigen inzicht mag inzetten;
• Een arbeidsovereenkomst voor 24-32 uur per week voor de duur van één jaar met de intentie tot een vast dienstverband;
• Een goed verzorgd pensioen via Aegon;
• onbeperkt toegang tot onze eigen DC Academy, vergoeding voor sneakers en personeelskorting bij grote merken;
• een goede werk- en privébalans. Je bent 's avonds, in het weekend en alle feestdagen vrij;
• werken in een omgeving waar ontwikkeling en vitaliteit gestimuleerd wordt.
• Wij bieden volop gelegenheid tot extra (bij)scholing, verdieping en verbreding van jouw kennis en interesse.